日本郵政海外投資で4000億の大損失

1 ：〒□□□-□□□□：2017/04/20(木) 15:29:21.14 ID:I7bjEwJM.net

またか

956 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 05:05:03.86ID:t+0iDfWC.net

>>948
怯える必要なくね？そもそもここでリストラされても仕事なんていくらでもある。自己都合より退職金もあるし雇用保険も出る

リストラ候補ってことは向いてないってことだし適正にあった仕事選べるチャンスじゃん

957 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 05:53:01.56ID:ZRm8/qjM.net

>>956
随分とポジティブじゃないかw
会社都合なら自己都合よりまあまあ有利ってだけは同意だが、
適正にあった仕事ってのは例えば何だ?w

958 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 06:42:50.56ID:69uCwtaM.net

現場に降ろせよ
監察制度なくなった時も現場に降りてイジメられて辞めた輩多かったな。

959 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 08:22:06.41ID:GwduKS9l.net

どこにリストラする余裕があるのか
元々ギリギリの人数しかいないのに

960 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 08:25:29.15ID:6yUU3cEa.net

>>959
高齢万年主任

961 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 09:40:39.24ID:53FF/Dr4.net

リストラして若いのを二人雇えば解決って言うけど机上の空論だな。
人を減らしたら回らない職場ばかり。

962 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 09:54:52.28ID:ZRm8/qjM.net

外務は慣れてるやつが辞めたら痛いが、
郵便内務は教育コストにそんな時間もかかる業務は無いから、
高齢万年主任はリストラしても問題無いだろうな。若い非正規の方が
フットワーク軽いし。

963 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 09:57:31.47ID:YfDyi3k/.net

回らなくなったら、現場が悪いと言えるから好都合だったりしてｗ

964 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 10:26:55.29ID:1GrIOqLU.net

田舎は愚か、都市部や住宅地に於いても時速5個くらいしか小包捌けんような奴が余りに多すぎるからな
公務員時代からの中高年社員は愚か、比較的若い郵政板民でさえ

そいつらが処理量をあと3倍増やしたら余裕で足りる

965 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 15:03:50.42ID:0ZmBhJ5w.net

>>962
40過ぎの内務を切れば若いのが3人雇えるからな

966 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 15:44:02.61ID:+IrPeNb7.net

>>965
違う違う60過ぎて雇用延長できてる老害
公務員三種をなんとかしないと。
椅子に座ってる。

967 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 21:53:50.85ID:vYQ13hog.net

日本郵政の平均年収700万越え、生涯給与2億6000万越え、役員報酬500万越え
トール損失の責任をきちんととれよ

968 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 22:22:57.64ID:Clnscij9.net

どうせ、ゆうパックの事業は赤字なんだから辞めちゃえばいいのに。

969 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 22:51:36.33ID:+IrPeNb7.net

>>967
オリンパスの巨額損失の記事の中にのってたけど株主代表訴訟を起こせば経営陣が責任とらないといけないんみたいなことかいてある。
長門社長が株主配当は1株25円を維持すると強調してたのは、株主代表訴訟を
起こされるのが困るからかな？
オリンパスは起こされて4月27日に判決がでてる。

970 ：〒□□□-□□□□：2017/05/04(木) 23:29:21.53ID:Cd6Gee1A.net

おまえらムダいっぱいあるやんけ。もっときっていけ

971 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 01:47:44.97ID:Su39gJph.net

日本郵便は一人で4000億円横領できる会社だから
客の郵便定期貯金1億横領した簡易郵便局局長が
何十年も発覚しないから横領するなら今だよ
郵便局にはお金は有り余っているから
郵便局バブルは弾けることはない。
東芝と郵便局は企業の規模が違う。
郵便局は社会のインフラである事を忘れるな。

972 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 02:45:57.55ID:eXMy3tn0.net

>>965
来ればね。

こんなブラック企業に
非正規で若い奴が来ると思うか？

低賃金自爆有りだよ？

973 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 03:14:30.23ID:S3cYG5hp.net

>>969
経営責任などについてはここがわかりやすいかも
http://tesmmi.hatenablog.com/entry/2017/04/27/213901

結論ありき（ゆうちょ株1.3兆円の内の6000億円）やこの機会を逃せない（株式上場前）というのが
http://www.japanpost.jp/publication/2015/0218_001.html
↑でのハゲ鷹と記者とのやり取りからも見て取れる部分があるし
買収時、トール社の現経営陣を据え置き→資源価格の市況悪化で資源関連の物流事業に影響（インタビュー中のやり取りでも記者が突っ込んでいる）で営業利益の落ち込み→トール社の経営陣を刷新という後手後手の対応。

オペレーションの重複はないと言いながら、記者から突っ込まれるとそんなに詳しく調べたわけではないとの発言。
んで
http://contents.xj-storage.jp/xcontents/AS06651/fc5628be/a92b/4596/9f81/10e5f80383ce/140120170424448469.pdf
ここで、トール社内における重複オペレーション等を改善点として挙げている。
ペリカンとの統合失敗のときもオペレーションの問題点を挙げられていたが「現場が不慣れでー」で片付ける不始末ぶりだからこうなるんだろ。まあ、上場前のインパクトを与えるための結論ありきならディティールなんて詰めやしないだろうがな。



つか、このハゲ鷹、安倍政権が送り込んで来たらしいが経営手腕なんかねーだろ。

974 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 07:55:38.56ID:9cus3ogy.net

西室が決めた時点で失敗確定

975 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 08:16:27.66ID:Fn9jJnCS.net

>>972
募集チラシが
社会保険・年次有給休暇・正社員登用あり！
で応募者50才overだらけだよね…

976 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 09:44:12.30ID:RWTs44Tq.net

なんでもいいから株価あげんかい

977 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 12:13:41.09ID:+/H0AYu7.net

ちまちま郵便物を捌いて積み上げてきた利益を
いとも簡単にドブに投げ捨てるようなことをしている
役員たちは現場での土下座ものだよな

978 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 13:04:10.20ID:xQfqYm7v.net

切腹もの

979 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 13:36:57.04ID:S3cYG5hp.net

>>976
疫病神のハゲ鷹様「ん？再びワシが必要か？どや？」

980 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 13:45:55.96ID:lXMBsBDb.net

郵政から話は逸れるけど、国だって国民の血税を無駄遣いしているよな。

981 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 15:23:28.18ID:eMk2o50f.net

>>972
ただ非正規の給与のバランスは非常に悪いぞ
A有りとC無しじゃ50%近く異なる
こんなことやってるから利益出ないんだよ
普通の民間の非正規でこんなことやってないぞ
フルタイムも多すぎ

982 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 15:28:50.34ID:xQfqYm7v.net

>>981
時給高い期間雇用を減らし正社員がサビ残がっつりする会社になれば利益でるだろうね

983 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 21:16:26.14ID:AK+NYWeP.net

正社員自体いらないw

984 ：〒□□□-□□□□：2017/05/05(金) 22:45:41.61ID:VFOdxozo.net

報道特注【右】

今回のテーマは、テレビではタブーな

「パチンコの闇」

パチンコ依存症、北朝鮮への迂回献金の資金源
そして欺瞞に満ちた違法賭博

巨大スポンサーを批判できない、警察官僚の天下り先

テレビではタブーな原因だらけのパチンコの闇を明らかにします。


https://youtu.be/TBEyN9k-WUs

985 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 05:27:07.61ID:3BcoKIsH.net

>>975
今はネットで評判見てから応募するからな
登用アリっても若くて抜群に腕が良くて自爆しまくっても
登用まで早くて３年かかるってバレてるし
若い人なんか来るわけない
20代が非正規で３年潰すって大変なリスクだからな
しかも受かるか全然わからないし

986 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 07:58:43.88ID:E+5OBHOO.net

>>985
ブラックだというのはもうばれてるからな。ホワイトなのは特定局長や上の奴らだけ。

987 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 08:08:58.53ID:CFoveoY6.net

書留持つようになって1か月程度で辞める人多い
仕事量と責任が割に合ってない

988 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 08:11:17.30ID:E+5OBHOO.net

西室ってすごいな
完全な基地外

989 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 10:16:11.37 ID:7+Le24gSU

東芝に院政を敷いて長く経営に関与し続け、役員の派閥抗争を引き起こし、
現場には「チャレンジ」と呼ばれる無謀な業績改善を強要し、2015年・2017
年と、東芝に2度の不正会計問題を起こさせ、東芝を世界企業から倒産寸前
の崩壊へと追い込んだ。しかし本人はこれらの責任を問われず、2013-2016年には、日本郵政社長の座にあり、豪州の物流会社トール・ホールディングを
6600億円で買収することを殆ど1人で決定したといわれ、その結果日本郵政にも4000億円の巨額損失を与えた。

990 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 10:43:21.82ID:Qud0kyEe.net

>>982
休み多すぎだし休み削って非正規全部きれば利益出るよ、賃金均一にしろとか最近うるさいしそもそも非正規にその条件つけたら会社が成り立たない。

正規社員の休みは民間と比べても多すぎるくらいだし多少削れば全部とまでは無理でも半分以上は非正規きれるだろ。残すのは請負と夜間専門の非正規だけにすればいい

991 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 11:11:06.69ID:S21UJs3w.net

>>988
この爺さんとズブズブな官僚や政治家も暴露されるといいのにな

992 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 13:07:33.68ID:SfAGpBYg.net

>>990
正規休みまくりでその穴を非正規が埋めてる状態だから休み減らせばいいんだよな
超勤しまくりの管理職がたまに休むのはいいが万年主任が気ままに休みまくるのはわけわからん

993 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 13:15:35.62ID:Ls9QDFDk.net

組合解散したら解決

994 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 18:05:46.73ID:Qud0kyEe.net

>>992
そうそう、自分基幹だが非正規にでも月に20近く払ってるしそれ半分減らせれば全然余裕がでる。休みは週2と夏季冬季だけでも別にいいわ。民間もそういうとこが多いし

それで浮いた分を仕事環境の整備に回して無茶なノルマを減らしてくれればこれほどいい仕事ない

ヤマトも環境改革してるんだし郵政もやるべきだ

995 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 18:12:28.90ID:cbPIJbX3.net

吸収合併を機に評価損を計上し「のれん代」の償却を装い、それまでの簿外の負債をこの時とばかり計上する粉飾方法が「よくある手法」らしい。
のれんなんか問題外の背任行為に当たるんだが、今回その手を使ったとは考えられんか？

どうなんだｱ本社経理？

996 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 19:43:35.35ID:3/00CNPV.net

あぼーん社

997 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 21:27:22.51ID:HMSxemOR.net

>>994
俺も基幹だけど、これやってくんないかな
最近、期間雇用が同一賃金とやらを強く意識し始めてるし

同一賃金のために余剰した期間雇用を切るしかないね

998 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 21:36:49.92ID:XY5yQqPI.net

御用組合がある限り無いって
能力あるなら転職
無いなら我慢

999 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 22:35:21.18ID:zhZq52wX.net

>>997
何をどう頑張っても
現場が血反吐吐いて稼いだ利益を
経営陣が自己の利益の為
会社に大損害を与えて
その利益を吹っ飛ばす。

そして、その損害もたいしたことないと
ふんぞり返って反省しない。

1000 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 22:42:52.85ID:nTzW+eeU.net

>>968
そしたら余剰の社員もリストラだね、郵便の区分ごときに年収600万も出せないしね(笑)非正規なら200万程度で済むし

1001 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 23:14:22.26ID:R1HK1QIJ.net

役員会にて郵便局は仕事しない社員が多いな
リストラして活性化したいな

でも郵便局は黒字だからそれは無理か

そうだ負の遺産を一掃して一時的に
赤字にすればリストラ理由になるよね

それだったら無能社員をリストラできる前社長西室さんはこの事を狙ってたのね無能社員のリストラと社員の危機感を持たせることを。

まあ内部留保の事は 置いといてまずは赤字を口実に無能な社員をリストラしますか。

新聞の一面に日本郵便は赤字と宣伝すれば
日本人は馬鹿だから信じるよな
電通に根回ししてお金さえ払えば
大衆心理を買収できるし安いものだな
日本郵便は対広告費における影響力を手にした。

1002 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 23:49:42.93ID:IGf8E0Uw.net

日本郵政グループの内部留保はいくら
溜め込んでいるんだ？数兆円から数十兆円から
発展途上国の国の予算2倍だとか数十年間かけて
社員から搾取した金だろ。そろそろ全額公開してもいい時期だろ。貯めずに日本経済の為に引き出せよ
内部留保は悪だ。非公開にするな。

1003 ：〒□□□-□□□□：2017/05/06(土) 23:52:01.72ID:EXaqGPX9.net

1000なら現場ボーナスカット

1004 ：1001：Over 1000Thread.net

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
life time: 16日 8時間 22分 41秒

1005 ：1002：Over 1000Thread.net

２ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。


───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ ２ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ ２ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────

会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。

▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.2ch.net/

▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.2ch.net/login.php